IJAZAH YANG DIIKHTIRAF UNTUK PENGAJAR KOLEJ SEPARA PERUBATAN

Syarat Lantikan:

1. Calon bagi lantikan hendaklah memiliki kelayakan seperti berikut:-
A)warganegara Malaysia;

b)berumur tidak kurang dari 18 tahun pada tarikh tutup iklan jawatan;

c)Ijazah Sarjana Muda Kepujian dalam bidang berkaitan yang berkaitan yang diiktiraf oleh Kerajaan daripada institusi-institusi pengajian tinggi tempatan atau kelayakan yang diiktiraf setaraf dengannya;

d)telah berdaftar dengan Lembaga dalam bidang yang berkaitan (jika berkenaan); dan

e)lulus Bahasa Malaysia/Bahasa Melayu (termasuk Ujian Lisan) pada peringkat Sijil Pelajaran Malaysia atau kelulusan yang diiktiraf setaraf dengannya oleh kerajaan.

Syarat Kenaikan Pangkat Secara Lantikan:

Pegawai sedang berkhidmat dalam perkhidmatan Jururawat, Pembantu Perubatan, Jurupulih Perubatan, Juruteknologi Makmal Perubatan, Juru X-Ray, Jururawat Pergigian, Juruteknologi Pergigian, Pembantu Farmasi dan Penolong Pegawai Kesihatan Persekitaran adalah layak dipertimbang untuk kenaikan pangkat secara lantikan ke jawatan Pengajar Gred U41 tertakluk kepada kekosongan jawatan, apabila telah disahkan dalam perkhidmatan dan:-

a)mempunyai kelayakan seperti di para 1(c) dan (d) di atas; dan

b)berumur tidak kurang dari 54 tahun pada tarikh lantikan.

Bidang-Bidang Yang Dipertimbangkan:


1.Pengajar Jururawat
-Nursing
-Sarjana Muda Sains Kejururawatan
-Sarjana Muda Kejururawatan

2.Pengajar Pembantu Perubatan
-Health Care Practice Education
-Health Care
-Health Studies (Medical Assistant)
-Health
-Paramedical Health Science
-Clinical Practice
-Sarjana Muda Pendidikan (Sains)
-Biology
-Sarjana Muda Sains Forensik
-Forensic Science
-Health Care Development and Education
-Health Science
-Public Health (Kesihatan Awam)
-Sains Bio Kesihatan
-Sains Bio Perubatan
-Sains Kejururawatan
-Sains Perubatan (Kesihatan Awam)



3.Pengajar Juruteknologi Makmal Perubatan
-Medical Science (Hons)
-Biology or Chemistry
-Biomedical Science (Hons)
-Bio Perubatan
-Sains Kesihatan
-Teknologi Makmal

4.Pengajar Juru X-Ray

-Medical Imaging
-Applied Science (Medical)
-Radiography
-Medical Imaging Technology
-Sarjana Muda Pengimejan Diagnostik dan Radioterapi
-Sarjana Muda Sains Kesihatan (Sinaran Perubatan)
-Diagnostic Radiography
-Therapeutic
-Therapeutic / Radiation Therapy
-Medical Radiation (Diagnostic & Radiography)
-Medical Technology

5.Pengajar Pembantu Farmasi
-Ijazah Sarjana Muda Sains Farmasi
-Sarjana Muda (Kepujian) Kimia
-Pharmaceutical Science
-Evidence Based Practice
-TCM
-Degree in Pharmacy Technician




6.
Pengajar Penolong Pegawai Kesihatan Persekitaran
-Environmental Health
-Environment and Occupational Health
-Environment Technology
-Environmental Science
-Health Science
-Food Science (Food Safety)
-Biostatistics (Epidemiology)
-Sains (Kesihatan Persekitaran)
-Occupational Health and Safety
-Sarjana Muda Sains Kesihatan

7.Pengajar Jurupulih Perubatan Anggota

-Applied Rehabilitation (Physiotherapy)
-Sarjana Muda Kepujian Fisioterapi
-Physiotherapy

8.Pengajar Jurupulih Perubatan Cara Kerja
-Applied Rehabilitation (Occupational Therapy)
-Occupational Therapy
-Sarjana Muda Terapi Cara Kerja

9.Pengajar Jururawat

-Ijazah Sarjana Muda Pergigian
-Ijazah Sarjana Muda Sains Kesihatan
-Health Science Dental Hygiene / Dental Therapy

10.Pengajar Juruteknologi Pergigian
-Dental Technology





Quoted from laman web SPA

NAK JD PENGAJAR JURURAWAT,TP X LEPAS.BARU ADA POST BASIC A&E.JD LA FASILITATOR KAT A&E DULU...KN WORK AND STUDY HARD NIH.....

Aku dok apply wat Diploma in ERP kat UKM....IK le masuk field aku....tak susah tapi aku mungkin kena campak ke First Response Emergency Team....tak tau kenape cek.....coz aku lebih kepada emergency.....tak taulah tunggu redesignation kat tempat aku....ok falci n royani le datang jumpe aku 4 Safety, Health and Environment study...kot-kot le tlg bagi korang masuk line ni....Anybody interested in this....

deal ngn emergency mmg syok.. tp very broad field.. apa2 pn terpulang pd minat masing2..

RE: Ijazah yang diiktiraf untuk menjadi Pengajar, PPP U 41/42

Ada dikalangan PPP yang mempunyai ijazah dalam bidang bidang yang telah dinyatakan dari IPTA (UM,USM,UKM,UPM, dll) dan ijazah mereka mendapat pengiktirafan dari SPA, ironi nya walaupun telah memohon secara online dari SPA (secara KPSL) tidak pernah sekali pun mereka dipanggil untuk temuduga walaupun mereka memenuhi syarat-syarat yang telah dinyatakan, waima sehingga pendaftaran permohonan mereka telah tamat tempoh. Apa yang menariknya jawatan lain yang bukan bidang mereka pula 'menawarkan peluang' seperti jawatan PTD, Pegawai Tadbir dll lain-lain jawatan yang memang diluar bidang mereka. Harapan kepada pihak-pihak kesatuan dan persatuan, kalau boleh biarlah keutamaan pengambilan jawatan Pengajar / PPP U 41/42 dari kalangan PPP yang berijazah, kerana pengalaman yang mereka ada amat berharga ditambah pula dengan 'added value'(ijazah) akan memantapkan lagi kebolehan mereka untuk menjadi Pengajar / PPP U 41/42. Ada dikalangan mereka mempunyai banyak idea dan wawasan untuk memperkasakan lagi kerjaya ini, tapi bila berada dalam gred yang biasa, tiada saluran untuk mereka menyuarakan pandangan. Diharapkan apa yang telah diuar-uarkan oleh kesatuan (NUMA) akan menjadi kenyataan akhirnya. Disertakan juga petikan dari buletin NUMA yang terbaru:

KUNJUNGAN HORMAT AHLI MAJLIS TERTINGGI KESATUAN KEBANGSAAN PEMBANTU PERUBATAN SEMENANJUNG MALAYSIA KE BAHAGIAN SUMBER MANUSIA, KEMENTERIAN KESIHATAN MALAYSIA, PUTRA JAYA�telah diadakan pada 28 Ogos 2008 @ 2.30 petang. Kesatuan diwakili oleh Tn. Hj. Mohamad Diah Hj. Koleh (Timbalan Presiden), Tn. Hj. Aris Sahat (Setiausaha Agung), Tn. Hj. Mohd. Zabidi Mohd. Taha (Bendahari Agung) dan En. Mohd. Zureehan Zakaria (Penolong Bendahari Agung)

Beberapa isu telah dibincangkan. Antaranya isu-isu tertunggak yang
masih belum diselesaikan seperti

1) Bayaran Insentif Tinggal Atas Panggilan� KKM akan memberi satu insentif KHAS bagi PPP (melakukan tugas merawat kes-kes kecemasan) sahaja.

2) Bayaran Insentif Tugas Bius (Sabah dan Sarawak) - Kajian semula akan dibuat lima tahun sekali.

3) Kenaikan Pangkat Dalam Disiplin Yang Sama� Kenaikan Pangkat untuk mengisi kekosongan jawatan. Akan kaji kepentingan kenaikan pangkat dalam disilpin seperti yang cadangkan oleh Kesatuan.

4) Kajian Semula Senarai Ubat-ubatan Yang di Preskripsi oleh PPP�
Mohon kertas kerja dimajukan kepada Ketua Pengarah Kesihatan (Bhg. Perkembangan Perubatan/ Jawatankuasa Ubat-Ubatan KKM) Setuju pada dasarnya kerana PPP memeriksa dan mmberi rawatan kepada pesakit.

5) Elaun Pos Basik�KKM akan membuat kajian semula.

6) Kekurangan Tenaga Kerja PPP�KKM sedang meningkatkan pengambilan pelatih. 2007� 664 orang dan 2008 pula 822 orang.

7) Bayaran Insentif Sebagai Local Perceptor�Bahagian Sumber Manusia akan bincang dengan Bahagian Latihan.

PPP Gred U29 bersara wajib dianugerahkan Gred 32 sekurang-kurangnya. Amalan tidak ikut dasar kerajaan. PPP perlulah memenuhi syarat-syarat kenaikan pangkat seperti yang termaktub.

9) Elaun Jahitan Diseragamkan� semua diberikan RM 100.00 sepasang seperti yang dipersetujui dalam dua perjumpaan yang lalu. Pihak KKM mohon dibekalkan Pekeliling berhubung dengan isu ini.

Isu-isu baru.
1) Penempatan PPP di PLKN�peluang kepada PPP yang sudah bersara. KKM tidak ada masalah. Kekosongan jawatan di PLKN akan diisi oleh pengurusan PPP di JKN masing-masing. Jawatan ini adalah jawatan kader bagi Gred U32 dan U29. KKM akan bincang dengan Kementerian Pertahanan tugas terperinci PPP semasa kem tidak ada pelatih.

2) Mohon segerakan pengisian jawatan Gred U41/U42�KKM sudah hantar senarai untuk mengisi 50 jawatan Gred U41 (ABM 2008) ke Suruhanjaya Perkhidmatan Awam untuk lantikan baru. Bahagian Sumber Manusia sedang memproses permohonan Gred U42 bagi mengisi kekosongan yang ada sebelum dihantar ke SPA untuk lantikan.

3) Lantik PPP yang mempunyai Ijazah sebelum perlaksanaan Skim Bersepadu secara "One-off" -Bahagian Sumber Manusia setuju pada dasarnya dan Kesatuan mengesyorkan PPP terlibat boleh dilantik sebagai Pengajar. KKM akan adakan perbincangan lanjut berhubung cadangan Kesatuan ini.

4) Kenaikan Pangkat Secara Flexi Grade bagi mengelak kehilangan kepakaran. Juga dibincangkan. Secara umumnya pihak KKM bersetuju tetapi ianya perlu diperhalusi dan dibincangkan.

Perjumpaan Ahli Majlis Tertinggi Kesatuan dengan pegawai-pegawai
Bahagian Sumber Manusia berjalan dalam suasana sangat harmoni dan didapati sangat positif didalam penyelesaian isu-isu yang
diketengahkan. Adalah diharapkan hasil perjumpaan ini akan dapat
dinikmati oleh kita semua yang bergelar penolong pegawai perubatan.

Tahniah diucapkan kepada barisan Ahli Majlis Tertinggi Kesatuan atas
usaha mereka. Sama-samalah kita berdoa semoga segalanya berjalan
dengan baik dan memihak kepada kita. Insya Allah.

Anda boleh dapatkan Buletin NUMA Keluaran 7 disemua Penyelia-
penyelia di Hospital dan pejabat Kesihatan Daerah.

Sekian,

Moderator
ma_primer_bpkk (Kes Awam)

(Copy and paste dari yahoo groups: ma_primer_bpkk (KA)

Wasallam

Sama-samalah kita berdoa semoga ianya akan menjadi kenyataan akhirnya

Salam..saudara2 PPP semua dan Salam Satu Malaysia

Saya ingin mendapatkan pendapat dari semua fomer mengenai Cadangan Program Top Up Degree dari UKM untuk Program Sains Perubatan Kecemasan selama dua tahun(2)
Untuk makluman proses pembelajaran hampir sama dengan MASHA cuma perbezaan nya dia akhir semester peperiksaan diadakan dan prakitikal klinikal hanya berjalan di tempat anda berkerja.
Sekiranya anda ada cadangan sila email kan cadangan anda dan persetujuan anda untuk program tersebut.
Sekiranya berminat sila email kan maklumat anda seperti dibawah :
Nama:
Jawatan:
Gred Jawatan:
Pengalaman Kerja:
Alamat Tempat Bertugas:
Jabatan Bertugas:

Dengan terkumpul maklumat ini saya akan memajukannya kepada Dekan Fakulti Perubatan UKM untuk menjalankan program tersebut. Pada dasarnya pihak kedekanan suda bersetuju cuma untuk mendapatkan maklumat dari stakeholder dari KKM. PPP UKM telah bersetuju dengan cadangan tersebut.

Email maklumat anda kepada saya;
al_cipan@yahoo.com