Re: khidmat cemerlang tapi...tak dapat cemerlang!!!

by **pedang** Thu 10 Jan 2008, 12:17 am

Pegawai Sains kat tmpt keje sy bz...sb kami PPSK banyak kene mengajar, so lab kene urus sambil menyediakan amali, berbincang dgn pensyarah sama latihan staff..terlibat jgk dgn pembelian harta PPSK...tp peg. sains PPSP or PPSG x tau...sb biasa ada sekurang2nya 2 pegawai sains kat lab...kami USM Klantan ada lebih 50 org pegawai di semua Pusat Pengajian. Total Peg. Sains USM termsk Induk dgn Kampus Kejuruteraan ada 75++ org.

by **Wan** Fri 11 Jan 2008, 9:12 am

pegawai sains under KKM lain lah dengan USM, KKM xde tanggungjawab yang banyak cam pusat pengajian. habis2 banyak pun buat pembelian.
kalu kat hospital.. buat CME, kalau kuliah, tutor, paper.. sumer tu pusat pengajian je.

by **abe23** Fri 11 Jan 2008, 10:06 am

Haah..kt sn pun nmpk mcm ilek je..tp diorang jg kualiti la plak la ni..mmg diorang pandai cari topik baru utk mengulor.

by **Wan** Fri 11 Jan 2008, 1:07 pm

hahaha...tul tu abe23.. takat nak ngulor tapi gaji mahal..tu yang x puas ati ni..

by **makhluk seni** Fri 11 Jan 2008, 2:04 pm

dah swasta nanti mahal la gaji hehe...jgn mara aaa.....

by **Wan** Fri 11 Jan 2008, 2:35 pm

by **abe23** Sat 12 Jan 2008, 1:03 pm

Makhluk seni mcm bela je p.sains...ade ape2 ke?kan ke kt MLT..kn la sokong sy ni.Tak gitu?

by **makhluk seni** Sat 12 Jan 2008, 1:16 pm

yelah saya sokong ayat awak tu. saya sekadar memberi respon saja. takut jugak ni, MLT dah jadi rimau kat atas tu. mau kena gigit nanti hehe. tapi ada sesetengah tempat ,pemilihan calon khidmat cemerlang dibuat mengikut seniority? apa pulak pendapat kawan2?

by **abe23** Sat 12 Jan 2008, 1:23 pm

Ta patut la..siapa buat keje bes boleh la cemerlang...buat mcm swata..bo terus tunjuk kemampuan anda sebenarnya ms tengah ade kudrat ni..ni bila dah tua nanti..mula la ckp ta produktif la..ms tulah ckp org keje kerajaan pemalas..ta gitu?

by **pedang** Sat 12 Jan 2008, 11:35 pm

Btl ckp abe23...sape bes wat keje la ptt dpt...sb musti jd malas bila dah lama keje sb xdpt apa2 ganjaran/penghargaan...

by **falci** Sat 12 Jan 2008, 11:44 pm

dah 5 tahun berturut2 dapat markah SKT >90%, takde dapat apa2 pun. Tapi takpe la, yg penting kje biar ikhlas, gaji tetap jalan.. Cool

by **abe23** Sun 13 Jan 2008, 11:06 am

Mesti ada perubahan le gan konsep keje gomen ni..kn ubah minda bos2 kt tu.kn tnjk org senoior tak semestinya dpt cemerlang dna AKC perlu ikt turutan..nantikan org keje gomen akan lebih malas dan buat keje ikt suka ati je..org baru mcm i kn raging..sedih tau

by **pedang** Mon 14 Jan 2008, 1:17 am

Biasa la..kat USM ni SKT dpt markah 99 pn blom tentu dpt AKC sb ramai org dpt markah sama n ramai gak dpt markah penuh....

by **Wan** Mon 14 Jan 2008, 7:59 am

makhluk seni wrote:yelah saya sokong ayat awak tu. saya sekadar memberi respon saja. takut jugak ni, MLT dah jadi rimau kat atas tu. mau kena gigit nanti hehe. tapi ada sesetengah tempat ,pemilihan calon khidmat cemerlang dibuat mengikut seniority? apa pulak pendapat kawan2?

hahahaha...tau takpe..

by **abe23** Mon 14 Jan 2008, 8:43 am

pedang wrote:Biasa la..kat USM ni SKT dpt markah 99 pn blom tentu dpt AKC sb ramai org dpt markah sama n ramai gak dpt markah penuh....

Kalu itu mcm..mcm ta berkesan la AKC ni..mcm sistem terjadual plak la ye..hai mcm ni le keje gomen...ape2 sistem mmg ssh nk menjadi berkesan..pdn le nk kn swastakan..hehe

by **pedang** Mon 14 Jan 2008, 11:03 pm

Tp xper..kawe x kisah mane sbb kawe dah dpt AKC tahun 2006...muah...ha...ha...

by **Wan** Tue 15 Jan 2008, 9:53 am

pedang wrote:Tp xper..kawe x kisah mane sbb kawe dah dpt AKC tahun 2006...muah...ha...ha...

hok aloh..dah dapat rupanya.. tepuk

by **pedang** Wed 16 Jan 2008, 12:03 am

Heh..heh..sy xde la best pn..best lg member sy, dah 2 org dpt AKC pada thn diaorg cuti bersalin...hebat, sebab keje 10 bulan lagi hebat dari org keje 12 bulan penuh..maknanya org lain keje 12 bulan pun x sama dgn diaorg ni...heh..heh...tp dah rezeki diaorg, mcm mana ye tak?

by **Wan** Wed 16 Jan 2008, 10:51 am

emmmm.... x ramai staff kut.. x payah tgg giliran lama2...

by **pedang** Wed 16 Jan 2008, 9:33 pm

xde la ramai...kami mlt n pps dalam 18 org je satu PPSK ni..kuota biasanya dlm 2 org sethn utk kami....malah kami penah 3 tahun xde sape dpt AKC sehingga kami wat aduan kpd Dekan...Dekan sendiri pun penah tau mslh kami

by **makhluk seni** Fri 18 Jan 2008, 5:45 pm

ada sesetengah tempat memang mengamalkan sistem cemerlang mengikut giliran. ada yang berpendapat cara itu dilihat lebih adil dan samarata.

by **abe23** Sat 19 Jan 2008, 9:29 pm

Haah..mmg ade pro and contadiction cr tu..yela keje gomen mmg ssh nk buat sesuatu yg luar dr kebiasaan..Viva Malaysia

by **makhluk seni** Mon 21 Jan 2008, 2:41 am

Oleh kerana pemilihan dibuat mengikut giliran maka untunglah pekerja yang baru. keje baru 3 tahun dah dapat anugerah kerana telah berkhidmat dengan cemerlang. satu rekod kejayaan yang sungguh gemilang. bukan senang nak dapat tu.

by **pedang** Mon 21 Jan 2008, 3:39 pm

Xde la ikut giliran pun sbb ada seorg MLT yang serve 18 thn n baru keje kat PPSK sejak 2001 pun x dpt2 AKC...ms thn 2000-2002, xde pun MLT PPSK dpt...2003 dan 2004, seorg je dpt pada tahun berkenaan, 2005 2 org MLT, 2006, 3 org MLT. Tahun 2007, kene tunggu bulan 6 ni, br tau...

by **abe23** Tue 22 Jan 2008, 6:56 am

Sabar la ye..pasti dpt satu hari nanti.Al the best

by Sponsored content