Disiplin PPP

Saya teramatlah setuju dengan saranan Wak Lu.. dalam pelbagai aspek keja selain dari aspek kualiti dan kuantiti tugas kita... Aspek disiplin kita selaku warga PPP/AMO hendaklah senantiasa di jaga setiap masa. Baik dari segi pemakaian uniform yang kemas mahupun dari segi disiplin dtg awal dan pulang lewat (terutamanya yg keja office hours). Jganlah amalkan amalan dtg lewat dan balik awal.... Tu bukan amalan kita sbg seorg PPP (yg famous sbg frontliner nie). Kadang-kadang saya tgk kwn siap minta tlg kwn lain cover punch card utk dia. Saya harap agar rakan-rakan PPP diseluruh malaysia sama-sama TIDAK mengamalkan amalan yg mcm nie.

Den bukan nak kritik u all, ppp. Tapi den tgok sekarang ni kebanyakan ppp yg baru2 ni kurang sangat komited dgn keja.
Ada setengah tu yg baru2 abis kolej sanggup keje kt hbuk, kata deme koje senang, elaun dapat byk, tak payah pening kepala. Bagi den keje mcm kt hbuk tu bior le bg golongan yg dah senior, ada masalah kesihatan. Jgn le kome yg baru2, mude2 pulak tu nk koje senang aje..
Pas tu yg koje kat klinik, susah bebeno nk stay kt kuates utk on call. Bila ada kes & masalah timbul sbb tak dak kome, org kg bising2 & buat komplen. Sape yg susah... Kite smua yg susahkan???

Jadi cdgn den, buat smua ppp u32/yg senior2 tu yg koje kt kesihatan, tolong le kumpulkan ppp yg mude2 yg koje kt kesihatan ni, buat la sesuatu, motivate le deme ni bg deme ni komited dgn keje.
Bukan den kate misi2 smua bagus tp kome sbg ppp sbg wakil ketua unit, perlu tunjukkan tauladan yg baguih utk ank2 buah. Kite kan kerja berpasukan, udah mcm satu keluarga..
Ok, pppu32/senior2 ppp, jgn marah ye..den bukan nk komplen tp cume nk memperbaiki keadaan.
Thanks..

mmmm....

stuju....stuju sngt2....

_________________________________
look into my eye and you will see IOL....

zamasy20 wrote:
Den bukan nak kritik u all, ppp. Tapi den tgok sekarang ni kebanyakan ppp yg baru2 ni kurang sangat komited dgn keja.
Ada setengah tu yg baru2 abis kolej sanggup keje kt hbuk, kata deme koje senang, elaun dapat byk, tak payah pening kepala. Bagi den keje mcm kt hbuk tu bior le bg golongan yg dah senior, ada masalah kesihatan. Jgn le kome yg baru2, mude2 pulak tu nk koje senang aje..
Pas tu yg koje kat klinik, susah bebeno nk stay kt kuates utk on call. Bila ada kes & masalah timbul sbb tak dak kome, org kg bising2 & buat komplen. Sape yg susah... Kite smua yg susahkan???

Jadi cdgn den, buat smua ppp u32/yg senior2 tu yg koje kt kesihatan, tolong le kumpulkan ppp yg mude2 yg koje kt kesihatan ni, buat la sesuatu, motivate le deme ni bg deme ni komited dgn keje.
Bukan den kate misi2 smua bagus tp kome sbg ppp sbg wakil ketua unit, perlu tunjukkan tauladan yg baguih utk ank2 buah. Kite kan kerja berpasukan, udah mcm satu keluarga..
Ok, pppu32/senior2 ppp, jgn marah ye..den bukan nk komplen tp cume nk memperbaiki keadaan.
Thanks..

terima kasih pd sedara/i zamasy 20 di atas pendapat yg membina nie..

perkara ni berlaku pada semua perjawatan bukan sahaja pada PPP.....selama 11 tahun pengalaman berkerja di klinik dengan di perhatikan jika satu-satu perjawatan itu tidak dipantau oleh kanan mereka maka yg baru masuk kerja ni akan terbiar dan tiada contoh terbaik untuk mereka ikut....mentelah jika mereka masa di kolej tidak mengikuti pembelajaran dengan baik....maka ikutan yg tidak baik akan menysururi mereka setelah bekerja di sektor kerajaan nanti...saranan saya pada kanan sekelian dari semua perjawatan .....ajar anak buah anda , pantau anak buah anda......jangan sudah terhantuk baru tengadah...

disiplin ni bkn utk warga PPP jer.. byk kategori lain pn bermasalah.. tp sbb uniform kita yg paling glamer kt hospital.. maka PPP akn senang utk d tuding jari apabila berlakunya kes2 perlanggaran disiplin.. cthnya byk atendan yg sesuka hati pakai seluar hitam.. JHa pn ada yg pakai seluar hitam.. siap tie in lg.. mcm mne tuh..?? org akn tgk PPP yg bwt tp mereka tak tahu sebenarnya siapa d sebalik "uniform" tersebut..

kerana nila setitik..rosak susu sebelanga..

by riyad71 :
perkara ni berlaku pada semua perjawatan bukan sahaja pada PPP.....selama 11 tahun pengalaman berkerja di klinik dengan di perhatikan jika satu-satu perjawatan itu tidak dipantau oleh kanan mereka maka yg baru masuk kerja ni akan terbiar dan tiada contoh terbaik untuk mereka ikut....mentelah jika mereka masa di kolej tidak mengikuti pembelajaran dengan baik....maka ikutan yg tidak baik akan menysururi mereka setelah bekerja di sektor kerajaan nanti...saranan saya pada kanan sekelian dari semua perjawatan .....ajar anak buah anda , pantau anak buah anda......jangan sudah terhantuk baru tengadah...

Den setuju....sape2 yang udah digelar kanan, tolong le turunpadang nengok anak2 buah yang baru2 tu...kesian kat deme..
Kalau anak buah dapat pujian...yang kanan jugak dipuji sbb pandai didik ank buah..
Tapi kalau dapat komplen...biasanye anak buah yang disalahkan...bukan yang kanan...
sebabnye teman & rakan2 (ppp) di kk pernah mengalaminya baru2 nie..kiteorang kene teruk dgn bos... kesian kiteorang...

cian kt nenek zamasy kan! kan! kan!

Eeemmm...itu le atuk zulk...
nak wat lagu mane...udah nasib badan...

zamasy20 wrote:
by riyad71 :
perkara ni berlaku pada semua perjawatan bukan sahaja pada PPP.....selama 11 tahun pengalaman berkerja di klinik dengan di perhatikan jika satu-satu perjawatan itu tidak dipantau oleh kanan mereka maka yg baru masuk kerja ni akan terbiar dan tiada contoh terbaik untuk mereka ikut....mentelah jika mereka masa di kolej tidak mengikuti pembelajaran dengan baik....maka ikutan yg tidak baik akan menysururi mereka setelah bekerja di sektor kerajaan nanti...saranan saya pada kanan sekelian dari semua perjawatan .....ajar anak buah anda , pantau anak buah anda......jangan sudah terhantuk baru tengadah...

Den setuju....sape2 yang udah digelar kanan, tolong le turunpadang nengok anak2 buah yang baru2 tu...kesian kat deme..
Kalau anak buah dapat pujian...yang kanan jugak dipuji sbb pandai didik ank buah..
Tapi kalau dapat komplen...biasanye anak buah yang disalahkan...bukan yang kanan...
sebabnye teman & rakan2 (ppp) di kk pernah mengalaminya baru2 nie..kiteorang kene teruk dgn bos... kesian kiteorang...

sy stuju gak , ni suma ada kaitan ngn attitude , tak kira yg kanan kah bawah...nanti , yg bawah blame yg kanan , yg kanan blame yg bawah x pandai koje...

by delirium_ajib :
sy stuju gak , ni suma ada kaitan ngn attitude , tak kira yg kanan kah bawah...nanti , yg bawah blame yg kanan , yg kanan blame yg bawah x pandai koje...

Nak buat lagu mana en ajib...udah lumrah alam lagu tu...adat le...
bak kata org utara>>>"hang salah aku...aku salah kat hang..."
"p mai...p mai...dok tang tu jugak...."

manusia tiada yg sempurna , terpulang ngn kita sendiri utk berusaha , tp ada gak bila time jd U29 ok , tp bila udh naik..geng2 trus kna lupa...jgn mudah lupa diri..

SETUJU DENGAN CADANGAN YANG DIBERIKAN....

_________________________________________________________

percayakah anda ttg imej melambangkan disiplin?

percaya dan sekiranya x disalah ertikan...putar belit...dan manipulasi

Bon wrote:percayakah anda ttg imej melambangkan disiplin?

aku kurang percaya lar.. imej melambangkn personaliti n profesionalisme.. disiplin..?? klu imej melambangkn disiplin..x kan lar ada KP2 yg kna cekup ngn BPR..

zulk wrote:

Bon wrote:percayakah anda ttg imej melambangkan disiplin?

aku kurang percaya lar.. imej melambangkn personaliti n profesionalisme.. disiplin..?? klu imej melambangkn disiplin..x kan lar ada KP2 yg kna cekup ngn BPR..

kalu imej mlmbgkan profsnalisme mmg aku stuju sgt2 ...khasny utk kita 3P nih...pentinggggg sgt2...tp kalu dsiplin tue dh lain kira ...mahu krjasama antra kita dan pihak atasan ...kalu longgar sket kita nk wat cmna...benda x leh lari dah ...dan kita pon x bleh la ikut pda praturan smata2...ada gak kloggran sket2...tp jgan la mlampau ...aku hrap rkan2 smua stuju ngan ape yg aku tulis ni ...polis elaun naik pon mkan rasuah gak ...

bagi aku lah imej dan dispilin adalah sesuatu yang berbeza, kita tak boleh kata orang yang imej selekeh tu tak berdisiplin pokok pangkalnya terletak atas diri masing yang mencorakkan keperibadian mereka sendiri termasuk disiplin.jika nak kata anak buah tak bedisiplin tak boleh salahkan ketua tak memantau. masa pemantauan dibuat memang berdisiplin lepas tu ??????apa pun tepuk dada tanya selera.

d'bayam79 wrote:bagi aku lah imej dan dispilin adalah sesuatu yang berbeza, kita tak boleh kata orang yang imej selekeh tu tak berdisiplin pokok pangkalnya terletak atas diri masing yang mencorakkan keperibadian mereka sendiri termasuk disiplin.jika nak kata anak buah tak bedisiplin tak boleh salahkan ketua tak memantau. masa pemantauan dibuat memang berdisiplin lepas tu ??????apa pun tepuk dada tanya selera.

btoi2...lagi satu...brani wa brani taggung...

aku rasa pun ppp banyak tak berdisplin.. pakai je uniform & tei
tapi arahan ppp u32 tak nak ikut.
skrg ramai pandai jaga ketua jabatan je.
macam mana nak arah............kalau dah tak nak ikut/respek.
bagi arahan pun tak nak buat,,, tak datang kerja pun tak inform,,,,tunggu ppp u32 cari@call,,,sebab semua ppp u29 banyak dah jadi raja.

kau sokong tak zen

keris wrote:aku rasa pun ppp banyak tak berdisplin.. pakai je uniform & tei
tapi arahan ppp u32 tak nak ikut.
skrg ramai pandai jaga ketua jabatan je.
macam mana nak arah............kalau dah tak nak ikut/respek.
bagi arahan pun tak nak buat,,, tak datang kerja pun tak inform,,,,tunggu ppp u32 cari@call,,,sebab semua ppp u29 banyak dah jadi raja.

kau sokong tak zen

aku sokong en keris...skong sgt2...dah mcm2 aku dgar...U32 kena kejutkn U29 bangun tido pun ada ...siap jemput pegi umah pon ada ...U32 kena maki ngan U29 pon ada ...giler!!! bab respek mrespek nie x pyah ckapla...U32 nie mcm dindig dn x dhormati...jgn kn kata nk respek U32,kes junior U29 x respek snior U29 pon brlambak lmbak ...ikut lah hirharki...bos ttap bos...kuli ttap kuli ...aku aggap diriku ini kuli trhormat...

hirharki...bos ttap bos...kuli ttap kuli ...aku aggap diriku ini kuli trhormat...

takkan lah sampai begitu sekali kau zen...